為進一步扎緊織密制度籠子，從源頭上預防腐敗的滋生，宣城現(xiàn)代服務業(yè)產(chǎn)業(yè)園紀檢監(jiān)察工委督促園區(qū)管委會和國有平臺公司深入開展廉政風險點排查和風險防控工作，著力營造風清氣正的良好環(huán)境。

壓實主體責任。督促黨工委牢固樹立“抓黨風廉政建設是本職、不抓黨風廉政建設是失職、抓不好黨風廉政建設是瀆職”的理念，及時組織召開廉政風險防控專題會議，全面梳理風險點，制定完善落實全面從嚴治黨主體責任工作舉措。堅持“一把手”負總責制度，既推動“一崗雙責”有效落實，又注重廉政建設對接業(yè)務需求，確保廉政工作抓在平常、融入日常。

抓實廉政教育。堅持教育在先、警示在先、預防在先，把警示教育融入日常、抓在經(jīng)常，推動警示教育常態(tài)化、制度化。每季度協(xié)助黨工委開展黨風廉政教育活動，召開黨風廉政建設工作專題會議、舉辦廉政微講堂、通報違法違紀典型案例、集中觀看廉政警示教育片、配發(fā)學習書籍等方式，以正面典型為引領、以反面案例為鏡鑒，打好廉政“預防針”，不斷增強干部職工的政治定力、防腐定力、紀律定力。

完善防控措施。督促管委會和國有平臺公司圍繞招標采購、工程建設、項目驗收、政策獎補、股權投資、資產(chǎn)收購等關鍵環(huán)節(jié)廉政風險點進行再梳理、再排查，動態(tài)調(diào)整更新廉政風險防控清單，進一步明確了風險等級、防范措施、責任領導和直接責任人，健全完善廉政風險防控機制，扎緊制度的籠子，強化源頭防控，規(guī)范權力運行。

強化監(jiān)督檢查。堅持嚴的基調(diào)不動搖，堅持抓早抓小，防微杜漸，綜合運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，做到提醒在前，防范在先。圍繞風險排查精準性、防控措施針對性以及防范舉措落實情況，適時對各單位廉政風險防控工作開展專項監(jiān)督檢查，重點查糾廉政風險防控排查不深入、落實不到位等問題，確保權力在陽光下運行。